ความเป็นผู้นำของกองกำลังติดอาวุธสรุปผลเบื้องต้นของการปฏิรูปทางทหาร

สารบัญ:

ความเป็นผู้นำของกองกำลังติดอาวุธสรุปผลเบื้องต้นของการปฏิรูปทางทหาร
ความเป็นผู้นำของกองกำลังติดอาวุธสรุปผลเบื้องต้นของการปฏิรูปทางทหาร

วีดีโอ: ความเป็นผู้นำของกองกำลังติดอาวุธสรุปผลเบื้องต้นของการปฏิรูปทางทหาร

วีดีโอ: ความเป็นผู้นำของกองกำลังติดอาวุธสรุปผลเบื้องต้นของการปฏิรูปทางทหาร
วีดีโอ: เพลงปฏิวัติ-สหาย 2024, อาจ
Anonim
ความเป็นผู้นำของกองกำลังติดอาวุธสรุปผลเบื้องต้นของการปฏิรูปทางทหาร
ความเป็นผู้นำของกองกำลังติดอาวุธสรุปผลเบื้องต้นของการปฏิรูปทางทหาร

เมื่อเร็ว ๆ นี้ ความเป็นผู้นำของแผนกทหารซึ่งเป็นตัวแทนของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงกลาโหมและเสนาธิการทั่วไป ได้เปิดกว้างขึ้นบ้างในความสัมพันธ์กับภาคประชาสังคม อย่างน้อยสิ่งนี้ก็เห็นได้จากการประชุมผู้นำทางทหารหลายครั้งกับเจ้าหน้าที่และวุฒิสมาชิก กับตัวแทนของประชาชน รวมถึงการบรรยายสรุปแบบปิดที่จัดขึ้นโดย Anatoly Serdyukov และนายพลแห่งกองทัพบก Nikolai Makarov สำหรับนักข่าวสิ่งพิมพ์ของเมืองหลวง การบรรยายสรุปเหล่านี้เรียกว่า "ปิด" เนื่องจากมีการเชิญตัวแทนสื่อจำนวน จำกัด รวมทั้งผู้ที่ไม่ใช่รัฐนอกจากนี้หนังสือพิมพ์ยังถูกถามตามธรรมเนียมในกรณีดังกล่าวในหลักการของบ้านชัตธรรมไม่ให้โดยตรง การอ้างอิงถึงเจ้าหน้าที่คนนี้หรือเจ้าหน้าที่นั้น กล่าวคือ อย่าอ้างคำพูดของรัฐมนตรีหรือ NSP โดยตรง เนื่องจาก "การสนทนาเพื่อสอบถามข้อมูล" และ "การสนทนาด้วยเครื่องอัดเสียง" เป็นรูปแบบการสนทนาที่แตกต่างกันโดยมีระดับความตรงไปตรงมาต่างกัน

อย่างไรก็ตาม ดูเหมือนว่าเราสำคัญมากที่จะต้องสร้าง "สารสกัด" จากการประชุมทั้งหมดเหล่านี้ เพื่อแจ้งให้ผู้อ่าน "NVO" ทราบเกี่ยวกับสิ่งที่กล่าวไว้ที่นั่น แม้จะไม่มีการอ้างอิงส่วนตัวถึงคำเฉพาะของเจ้าหน้าที่เฉพาะ ในความเห็นของเรา สิ่งที่สำคัญในที่นี้คือเนื้อหาของการสนทนา สิ่งที่พวกเขาคิดและสิ่งที่พวกเขาทำเพื่อแก้ปัญหาสำคัญบางประการของการปฏิรูปหรือมอบรูปลักษณ์ใหม่ที่มีแนวโน้มให้กับกองทัพในการเป็นผู้นำของกองทัพบกและกองทัพเรือ

OSK และส่วนประกอบ

ผลลัพธ์หลักของการเป็นผู้นำกองทัพบกและกองทัพเรือในช่วงหลายเดือนที่ผ่านมาถือเป็นการสร้างเขตทหารใหม่สี่เขต และกองบัญชาการยุทธศาสตร์สหรัฐ (USC) สี่แห่ง ได้แก่ ตะวันตก ใต้ กลาง และวอสตอค พวกเขาบอกว่าเสร็จแล้วที่ Arbat Square ก่อนกำหนด ตามพระราชกฤษฎีกาของประธานาธิบดี เขตทหารใหม่ควรจะเริ่มทำงานในวันที่ 1 ธันวาคมของปีนี้ แต่ภายในกลางเดือนพฤศจิกายน พื้นที่เหล่านี้ได้รับการจัดตั้งขึ้นอย่างสมบูรณ์และเริ่มทำงานในองค์ประกอบใหม่ เขตทหารตะวันตก เช่น ตั้งแต่วันที่ 1 กันยายน มันช่วยแก้ปัญหานี้ได้ โดยที่การจัดตั้งแต่ละเขตได้รับมอบหมายให้รัฐมนตรีช่วยว่าการกระทรวงกลาโหมคนใดคนหนึ่งเป็นการส่วนตัว และอย่างที่คุณเห็นพวกเขาสามารถจัดการกับงานดังกล่าวได้ หมวดหมู่ที่ตั้งขึ้นของสำนักงานใหญ่และผู้อำนวยการส่วนใหญ่เต็ม ไม่มีความขัดแย้งที่เป็นปฏิปักษ์ระหว่างโครงสร้างใหม่ ตอนนี้พวกเขาต้องจัดระเบียบปฏิสัมพันธ์อย่างใกล้ชิดอย่างที่พวกเขาพูดทำความคุ้นเคยกัน การทำงาน "ในทีมเดียว" การทำความเข้าใจตัวแทนของกองกำลังติดอาวุธอีกประเภทหนึ่ง การยอมรับมุมมองของเขาเกี่ยวกับปัญหานี้หรือปัญหานั้นสำหรับพวกเขาหลายๆ คน ถือเป็นเรื่องใหม่และผิดปกติอย่างยิ่ง

ผู้บัญชาการเขตทหารสองคนได้รับการอนุมัติในตำแหน่งใหม่ของพวกเขาแล้ว (พันเอก - นายพล Arkady Bakhin ได้รับแต่งตั้งให้เป็นผู้บัญชาการเขตทหารตะวันตกโดยคำสั่งของประธานาธิบดีหมายเลข 1291 เมื่อวันที่ 28 ตุลาคมและพลเรือเอก Konstantin Sidenko - ผู้บัญชาการเขตทหารตะวันออกโดยพระราชกฤษฎีกา ฉบับที่ 1293 วันที่ 29 ต.ค.) สองรายได้รับการรับรองตำแหน่งใหม่แล้วรอคำสั่งประธานาธิบดี ดังที่กล่าวไว้ก่อนหน้านี้ พวกเขาอยู่ใต้บังคับบัญชาของกองกำลังและทรัพย์สินทั้งหมดที่อยู่ในเขต ยกเว้นกองกำลังยุทธศาสตร์นิวเคลียร์ (SNF) - กองกำลังภาคพื้นดิน กองทัพเรือ กองทัพอากาศ และการป้องกันทางอากาศ รวมถึงกองทัพอากาศ แม้ว่าพวกเขาจะยังคงเป็นสาขาอิสระของกองทัพ แต่กองหนุนของผู้บัญชาการทหารสูงสุดอย่างไรก็ตาม ผู้บัญชาการของ USC สามารถและควรรวมพวกเขาไว้ในการวางแผนปฏิบัติการเชิงยุทธศาสตร์การรบอย่างใดอย่างหนึ่งหรืออย่างอื่น

ด้วยการก่อตั้ง USC มีการแบ่งหน้าที่เพิ่มเติมระหว่างเสนาธิการทั่วไป กองบัญชาการสูง การบัญชาการเขตทหาร และโครงสร้างกองทัพ งานหลักคือการหลีกเลี่ยงความซ้ำซ้อนของงาน ดังนั้นตอนนี้กองบัญชาการสูงจะมีส่วนร่วมในการพัฒนาประเภทการดำเนินการรักษาสันติภาพการฝึกยุทธวิธีและยุทธวิธีและการฝึกอบรมเจ้าหน้าที่และจ่ามืออาชีพ (การพัฒนาคำแนะนำระเบียบวิธีและการตรวจสอบการนำไปใช้) การพัฒนาข้อกำหนดสำหรับอาวุธและอุปกรณ์ทางทหาร มอบให้กับกองทหารรอง และ แน่นอน การซื้อของพวกเขา จำนวนเจ้าหน้าที่ในการบัญชาการสูงสุดลดลงเหลือน้อยที่สุด - มีพันคน 150-200 จะยังคงอยู่ เจ้าหน้าที่ทั่วไป USC และคำสั่งของกองทัพจะรับผิดชอบการฝึกอบรมการปฏิบัติงานในระดับของพวกเขา สำหรับการฝึกรบ - ผู้บังคับบัญชาและผู้บังคับบัญชาทุกระดับ สำหรับวินัยทหาร - ผู้อำนวยการหลักสำหรับการทำงานกับทหาร (เดิมคือ GUVR) โครงสร้างในเขตและในระดับกองพล เพื่อต่อต้านการทุจริตของประชาชนในเครื่องแบบ หน่วยงานด้านการเงินจะถูกปลดออกจากกองทัพ ผู้บัญชาการไม่สามารถจัดการเงินได้ ตัวอย่างเช่น ถ้าเขาต้องการซื้ออุปกรณ์ชิ้นนี้หรืออุปกรณ์นั้นสำหรับส่วนของเขา เขาจะต้องยื่นคำร้องต่อหน่วยงานด้านการเงินที่เหมาะสม ซึ่งประกอบด้วยพลเรือนโดยเฉพาะ และพวกเขาจะซื้อทุกอย่างที่เขาสั่ง

ยานพาหนะใหม่สำหรับกองทัพใหม่

บนพื้นฐานของ Space Forces ได้มีการสร้างระบบป้องกันการบินและอวกาศ ซึ่งจะต้องต่อสู้กับเป้าหมายทางอากาศทั้งหมด ตั้งแต่ขีปนาวุธล่องเรือและขีปนาวุธ ไปจนถึงเครื่องบินและเฮลิคอปเตอร์ สำหรับการพัฒนากองกำลังประเภทนี้ มีการวางแผนที่จะสร้างโรงงานอีกสองแห่งของบริษัท Almaz-Antey เพื่อผลิตระบบขีปนาวุธต่อต้านอากาศยาน S-400 จริงอยู่ ยังไม่มีข้อมูลที่แน่นอนเกี่ยวกับสถานที่ที่จะสร้างโรงงานเหล่านี้

นอกจากนี้ ในอีก 3 ปีข้างหน้า กระทรวงกลาโหมมีแผนที่จะซื้อเฮลิคอปเตอร์มากถึง 1,000 ลำ ตอนนี้ USC แต่ละแห่งจะมีกองพลเฮลิคอปเตอร์อย่างน้อยหนึ่งกองพลที่มี "สแครช" 70-100 มีการวางแผนที่จะติดตั้งปืนไรเฟิลติดเครื่องยนต์และกองพลรถถังทั้งหมดด้วยฝูงบินเฮลิคอปเตอร์ กองพลน้อยเองจะถูกแบ่งออกเป็นสามประเภท: ในหนึ่งแรงผลักดันทั่วไป - นี่คือรถถัง แต่ไม่ใช่ T-95 ซึ่งกระทรวงกลาโหมปฏิเสธเนื่องจากไม่เป็นไปตามข้อกำหนดสำหรับเครื่องจักรดังกล่าว BMP (แต่ไม่ใช่ BMP อีกครั้ง -3 ซึ่งไม่เหมาะกับความเป็นผู้นำของกองทัพด้วย) และปืนใหญ่อัตตาจร จากนั้นกองพลน้อยบนพื้นฐานล้อ ซึ่งพบได้ทั่วไปสำหรับทุกคน รวมถึงการใช้รถถังแบบมีล้อ (จนถึงขณะนี้มีน้อยคนนักที่จะเห็นเช่นนี้ในกองทหารของเรา) ผู้ให้บริการรถหุ้มเกราะและปืนใหญ่แบบพกพา เช่นเดียวกับปืนใหญ่อัตตาจร แต่ใช้ล้อ และกองพลน้อยจะปรากฏขึ้น - ลักษณะเฉพาะของมันคือในขณะเดียวกันก็จะต้องมีการปกป้องบุคลากรที่ดี ความปลอดภัยของผู้คนเป็นสิ่งสำคัญในการสร้างหน่วยรบใหม่

ความเข้มงวดในความพร้อมรบของกองพลน้อยก็ไม่ลดลงเช่นกัน ทรัพย์สินทั้งหมดของพวกเขามากถึง 90% จะต้องโหลดขึ้นยานพาหนะและเมื่อมีสัญญาณ พวกเขาจะต้องออกจากที่ตั้งของพวกเขาในหนึ่งชั่วโมง จัดระเบียบใหม่เป็นคอลัมน์ของบริษัท และไปที่พื้นที่สำรอง 5-6 กม. จากเมืองทหาร รับส่วนที่เหลือ 10% ของสิ่งที่คุณต้องการ - และเข้าสู่การต่อสู้

และงานที่สำคัญที่สุดอีกประการหนึ่งคือการสร้างระบบควบคุมข้อมูล - ระบบควบคุมอัตโนมัติ ซึ่งจะรวมหน่วยทั้งหมดเข้าเป็นศูนย์รวมเครือข่ายที่เป็นศูนย์กลาง สามารถรวบรวมข้อมูลที่เข้ามาอย่างต่อเนื่องจำนวนมาก พัฒนาโซลูชันสำหรับผู้บังคับบัญชาและ หลังจากสร้างเสร็จแล้วให้รีบพาไปยังผู้บริหารทันที ในการเชื่อมต่อกับสมมติฐานนี้ ส่วนแบ่งของหน่วยข่าวกรองในระดับกองพลน้อยก็เพิ่มขึ้น หมวดลาดตระเวนแยกต่างหากจะปรากฏในกองพัน กองพลน้อยมีกองพันลาดตระเวน กองทัพมีกองพลลาดตระเวนแยกต่างหากการเปลี่ยนผ่านสู่การสื่อสารดิจิทัลควรช่วยเสริม "องค์ประกอบข้อมูล" ของกองทัพด้วย ภายในสิ้นปีนี้ ควรมีการดำเนินการในศูนย์การสื่อสารของเขตทั้งหมด ซึ่งแน่นอนว่าไม่นับรวมโหนดกลาง ภายในสิ้นปี 2554 การสื่อสารที่สวมใส่ได้และเคลื่อนย้ายได้ทั้งหมดจะถูกแปลงเป็นดิจิทัล ในบรรดาตัวอย่างที่เสนอโดยอุตสาหกรรม มีแม้กระทั่งเทคนิครุ่นที่หก แต่การสื่อสารแบบแอนะล็อกจะยังคงอยู่ เห็นได้ชัดว่าเป็นข้อมูลสำรองสำหรับเหตุการณ์ที่ไม่คาดฝัน

การซื้อสำหรับกองทัพเรือเพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็ว - มากถึง 24% ของค่าใช้จ่ายเกี่ยวกับอาวุธในปีต่อ ๆ ไปควรเป็นธีมของกองทัพเรือรวมถึงกองทหารชายฝั่งที่มีอาคาร Bastion มีการวางแผนที่จะรับเรือดำน้ำอย่างน้อยสองลำต่อปี ทั้งนิวเคลียร์และดีเซลซึ่งไม่มีใครยอมแพ้

ผู้นำทางทหารชอบที่จะนิ่งเงียบเกี่ยวกับการพัฒนาการยับยั้งนิวเคลียร์ แต่ถึงกระนั้นก็เห็นได้ชัดว่าในอีกไม่กี่ปีข้างหน้าจะมีการเน้นหลักที่พวกเขา และในการเชื่อมต่อกับข้อกำหนดในการปฏิบัติตามสนธิสัญญา Prague START แต่ถึงแม้จะให้สัตยาบันโดยวุฒิสภาอเมริกันก็ตาม สาเหตุหลักมาจากอายุของเกราะป้องกันขีปนาวุธนิวเคลียร์ของเรา ความจำเป็นในการปรับปรุง ขีปนาวุธทางยุทธศาสตร์ ทั้งทางบกและทางทะเล หัวเดียวและหลายหัว RS-12M2 Topol-M, RS-24 Yars และ R-30 Bulava-30 เป็นไปได้ว่าในอนาคตอาจมีขีปนาวุธเชิงกลยุทธ์พร้อม MIRV ปรากฏขึ้นอีก จริงยังไม่มีข้อมูลอย่างเป็นทางการเกี่ยวกับเรื่องนี้

ภาพ
ภาพ

แรงจูงใจในการให้บริการ

ผู้นำกองทัพยังให้ความสำคัญกับประเด็นการคุ้มครองทางสังคมของทหารและครอบครัว อย่างไรก็ตาม นักข่าวยกประเด็นเรื่องที่อยู่อาศัย ค่าจ้าง และเงินบำนาญแก่ทหารผ่านศึก พวกเขารู้สึกทึ่งกับความจริงที่ว่าร่างงบประมาณของรัฐสำหรับปี 2554-2556 ซึ่งขณะนี้กำลังถูกหารือใน State Duma ไม่ได้พูดอะไรเกี่ยวกับการเพิ่มขึ้นของเงินเดือนของเจ้าหน้าที่และสัญญาจ้าง นอกจากนี้ การเรียกเก็บเงินที่เพิ่มขึ้นดังกล่าว รวมถึงเงินบำนาญของผู้เกษียณอายุ ได้ปรากฏบนเว็บไซต์ของกรมทหารมานานแล้วตั้งแต่วันที่ 26 เมษายนของปีนี้ เกิดอะไรขึ้นกับเขา?

เราได้คำตอบดังนี้ มีการวางแผนการจ่ายเงินเพิ่มขึ้นอย่างแน่นอน ตามที่สัญญาไว้ก่อนหน้านี้ - ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2555 ร่างกฎหมายดังกล่าวมีอยู่ และขณะนี้อยู่ระหว่างการประสานงานในโครงสร้างของรัฐบาล การเจรจากับเจ้าหน้าที่ ครม. เข้มข้น ผู้นำทหารยันเงินเดือน ผบ.ตร. อย่างน้อยเดือนละ 50,000 รัฐบาลต้องการลดให้เหลือ 30,000 ยังไม่พบการประนีประนอม สำหรับงบประมาณของรัฐนั้น กำลังดำเนินการอย่างละเอียดเฉพาะสำหรับปีหน้า อีกสองงบประมาณถัดไป - เฉพาะในแง่ทั่วไปเท่านั้น ดังนั้นจึงไม่มีคำพูดเกี่ยวกับค่าจ้างของบุคลากรทางทหาร จะถูกรวมไว้ในร่างงบประมาณปี 2555 อย่างแน่นอน

นอกเหนือจากการเพิ่มเงินเดือนของทหารแล้วยังมีการวางแผนที่จะเพิ่มเงินบำนาญของผู้เกษียณอายุ วิธีการทำเช่นนี้ในขณะที่คำถาม มีหลายวิธี เพื่อ "ฉีก" เงินบำนาญจากเงินเดือนของเจ้าหน้าที่ เพื่อกำหนดจำนวนเฉพาะที่จะสูงกว่าเงินบำนาญแรงงานโดยเฉลี่ย หรือเพื่อทิ้ง "หลักการเดิม" ในโอกาสนี้ ได้มีการหารือกับกระทรวงการคลังด้วย แต่ตามที่ระบุไว้ในการเป็นผู้นำของกองกำลังติดอาวุธ ไม่มีผู้บังคับบัญชาคนใดมีความปรารถนาที่จะ "ละเมิด" ทหารผ่านศึก ทุกคนเข้าใจว่าหลังจากผ่านไประยะหนึ่งพวกเขาจะตกงานด้วย และการตัดสินใจที่ผิดพลาดในวันนี้อาจส่งผลกระทบต่อพวกเขา

งานจัดหาที่อยู่อาศัยถาวรสำหรับผู้ที่โอนไปยังทุนสำรองจะแล้วเสร็จภายในสิ้นปีนี้ แต่เฉพาะผู้ที่เข้าคิวก่อนปี 2548 เท่านั้น นี่คือคำมั่นสัญญาที่มอบให้กับประธานาธิบดีและนายกรัฐมนตรีตามที่ผู้นำของกองทัพบกและกองทัพเรือ ปีที่แล้วมีการซื้ออพาร์ทเมนท์ 46,000 ห้อง ปีนี้จะมีอีก 52,000 แทนที่จะเป็น 45,000 ที่วางแผนไว้ก่อนหน้านี้สำหรับแต่ละสองปี ภายในสิ้นปีนี้ผู้คนจะถูกส่งไป 40,000 คนการแจ้งเตือนเกี่ยวกับการจัดสรรอพาร์ทเมนท์ให้กับพวกเขา อพาร์ตเมนต์ที่เหลือจะได้รับหลังคาคลุมศีรษะระหว่างปี 2554 และ 2555 รวมถึงหนี้ของยุค 90 เมื่อผู้คนถูกไล่ออกจากกองทัพโดยไม่ได้จัดหาที่อยู่อาศัยที่เหมาะสม กองทุนได้รับการจัดสรรสำหรับสิ่งนี้ แน่นอนว่ามีปัญหาร้ายแรง (เกี่ยวกับพวกเขาโดยละเอียดในฉบับก่อนหน้าของ "NVO" สำหรับวันที่ 12-18 พฤศจิกายน "การตั้งถิ่นฐานใหม่" - VL) รวมถึงเนื่องจากเจ้าหน้าที่หลายคนปฏิเสธที่จะรับหมายค้นและเข้าไปในอพาร์ตเมนต์ที่ตั้งอยู่ในศูนย์กลางภูมิภาคและเขต ออกจากสถานีปฏิบัติหน้าที่สุดท้ายหรือสถานที่พำนักที่พวกเขาเลือก วิธีหนึ่งในการแก้ปัญหาคือการ "ไม่ให้บริการ" อพาร์ทเมนท์ที่เป็นของกระทรวงกลาโหม รวมทั้งในภูมิภาคมอสโกที่อยู่ใกล้ ตัวอย่างเช่นใน Solnechnogorsk และเพื่อสร้างคิวเดียวสำหรับแผนกซึ่งทุกคนเมื่อพิมพ์รหัสบางอย่างบนอินเทอร์เน็ตบนเว็บไซต์ของกระทรวงกลาโหมสามารถสังเกตเป็นการส่วนตัวได้ว่าโอกาสที่อยู่อาศัยของเขากำลังใกล้เข้ามาโดยไม่คำนึงถึงความตั้งใจของผู้บัญชาการ

ภายในสิ้นปีนี้ มีการวางแผนที่จะเติมอพาร์ตเมนต์ 5 พันห้องในเซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก และอีก 2, 5 พันห้อง - ในวลาดิวอสต็อก ในพื้นที่ Snegovaya Pad

การศึกษาและจ่าสิบเอก

การรับสมัครนายทหารในอนาคตเข้ามหาวิทยาลัยการทหารตามการนำของกองทัพบกและกองทัพเรือจะเริ่มในปี 2555 (ความจริงรัฐมนตรีช่วยว่าการกระทรวงกลาโหม Nikolai Pankov ในการให้สัมภาษณ์กับ Rossiyskaya Gazeta กล่าวว่าการรับสมัครดังกล่าวจะมีขึ้นในปี 2554 - VL) ปัญหาคือยังไม่ชัดเจนว่ากองทัพจะต้องการกำลังพลกี่นายในปี 2559-2560 ทั้งหมดขึ้นอยู่กับจำนวนเรือที่จะสร้างใหม่ โครงสร้างสุดท้ายของกองพลน้อย กองพัน และกองร้อยจะเป็นอย่างไร จำเป็นต้องมีผู้เชี่ยวชาญกี่คนสำหรับกองกำลังทางวิศวกรรมและเทคนิค นายทหาร 150,000 นายของกองทัพรัสเซียเป็นตัวเลขเฉลี่ย อาจมีมากกว่าพันหรือสองหรือหนึ่งพันหรือน้อยกว่านั้นทั้งหมดขึ้นอยู่กับงานเฉพาะ จำนวนมหาวิทยาลัยที่เหลืออยู่ ระดับการสอนที่นั่น และคุณภาพของบัณฑิต

ขณะนี้กลุ่มเจ้าหน้าที่จากเสนาธิการทั่วไปและ GUK ได้เดินทางไปยังประเทศต่างๆ โดยนำประสบการณ์ของเจ้าหน้าที่ฝึกอบรมไปปรับใช้ที่นั่น สังเกตได้ว่าองค์ประกอบด้านมนุษยธรรมในมหาวิทยาลัยพลเรือนนั้นสูงกว่าในทางทหารมากและนี่เป็นสัญญาณว่าจำเป็นต้องฝึกอบรมไม่ใช่ผู้เชี่ยวชาญที่ "แคบ" แต่เป็นคนที่มีมุมมองกว้าง ๆ มีความรู้และความเชื่ออย่างลึกซึ้งที่ทำ ไม่ระเหยเมื่อเผชิญกับความเป็นจริงของชีวิตและความยากลำบาก ในทางกลับกัน ควรมีชั้นเรียนที่เป็นประโยชน์มากกว่าในมหาวิทยาลัยการทหาร แล้วตั้งแต่ปีที่สองเป็นต้นไป นายทหารในอนาคตจะต้องใช้เวลาส่วนหนึ่งในกองทหารเพื่อที่จะเข้าใจว่าเขาจะทำอะไรหลังจากเรียนจบ เพื่อดูมุมมองของเขา วิชาที่เขาต้องพึ่งพาในตอนแรก อะไร และต้องเตรียมตัวอย่างไร.

เพื่อให้การฝึกอบรมดังกล่าวมุ่งเน้นและเชื่อมโยงกับความต้องการของกองทัพมากขึ้น มหาวิทยาลัยทหารจะเชิญเจ้าหน้าที่ที่เสร็จสิ้นการรับราชการเป็นผู้บัญชาการกองทหาร กองพลน้อย กองพัน รองผู้บังคับบัญชาด้านวิศวกรรมหรือการฝึกเทคนิคสำหรับตำแหน่งการสอน เจ้าหน้าที่ในอนาคตไม่ควรสอนโดยนักทฤษฎีที่เติบโตขึ้นมาในแผนกต่างๆ ของมหาวิทยาลัย แต่ควรฝึกโดยการฝึกทหาร พวกเขาควรจัดการกับจ่ามืออาชีพในอนาคตด้วย

มีปัญหากับการฝึกทหารในอนาคตที่มีการศึกษาเฉพาะทางระดับมัธยมศึกษา เนื่องจากคุณสามารถเข้าใจความเป็นผู้นำของกองทัพบกและกองทัพเรือ มีการออกกลางคันมากเกินไปแม้ว่าข้อเท็จจริงที่ว่าเงินเดือนสำหรับพวกเขาจะถูกตั้งไว้ที่ระดับ 30,000 รูเบิลแล้วก็ตาม ไม่ใช่ผู้สมัครรับเลือกตั้งผู้บังคับบัญชามืออาชีพทุกคนสมควรได้รับเงินจำนวนนี้เนื่องจากความสามารถและความเต็มใจที่จะเข้าใจภูมิปัญญาของกองทัพ วันนี้มีจ่าประมาณ 2,500 นายเท่านั้น ยังต้องการอีกมาก